Qualité et engagement pédagogique
Des formations suivies, évaluées et améliorées
Formanov inscrit ses formations dans une démarche qualité structurée, fondée sur le suivi des parcours, l’évaluation des acquis, la satisfaction des apprenants et l’insertion professionnelle.
Notre objectif est de proposer des formations exigeantes, lisibles et professionnalisantes, avec des indicateurs suivis régulièrement pour améliorer les contenus, les modalités pédagogiques et l’accompagnement.
Une démarche qualité tout au long du parcours
Chaque formation fait l’objet d’un suivi à plusieurs étapes : avant l’entrée en formation, pendant le parcours et après la certification.
Avant la formation
Vérifier l’adéquation du projet
Positionnement, vérification des prérequis et analyse de l’adéquation entre le projet, le parcours et les attendus de la formation.
Pendant la formation
Accompagner la progression
Suivi pédagogique, évaluations des acquis, accompagnement individualisé et recueil des retours tout au long du parcours.
Après la formation
Analyser les résultats
Analyse des résultats, suivi de l’insertion professionnelle et amélioration continue des formations proposées.
Avis et retours apprenants
Des retours suivis sur plusieurs plateformes
Les retours des apprenants permettent d’évaluer la clarté des contenus, la qualité de l’accompagnement, les modalités pédagogiques et l’expérience globale de formation.
5/5
Avis des apprenants et anciens stagiaires.
4,9/5
Anotéa
Évaluations publiées via France Travail.
4,8/5
CPF
Retours sur le Compte Personnel de Formation.
Indicateurs 2025
Résultats qualité 2025
Les indicateurs ci-dessous sont issus du suivi des formations réalisées en 2025 : certification, satisfaction, assiduité et insertion professionnelle.
95 à 100 %
Réussite aux certifications
TP CIP : 20 certifiés sur 21 candidats présentés, soit 95 % de réussite totale et 100 % de validation partielle.
TP FPA : 3 certifiées sur 3 candidates présentées, soit 100 % de réussite totale.
93 à 100 %
Insertion professionnelle
TP CIP : 93 % des répondants sont en emploi, dont 80 % dans les métiers de l’insertion.
TP FPA : 100 % des répondants sont en emploi, dont 100 % dans les métiers de la formation.
98 à 100 %
Satisfaction des apprenants
TP CIP : 98 % de satisfaction.
TP FPA : 100 % de satisfaction.
Égalité professionnelle : 91 % – RSE : 96 %.
0 abandon
Assiduité et engagement
TP CIP, TP FPA et Égalité professionnelle : 100 % d’assiduité.
Aucun abandon de formation déclaré en 2025.
Indicateurs issus des questionnaires, suivis de parcours et données de certification renseignés en 2025.
Certifications et référencements
Une démarche qualité reconnue
Formanov est engagé dans une démarche qualité reconnue par les principaux acteurs de la formation professionnelle.
Certification Qualiopi
Formanov est certifié Qualiopi au titre des actions de formation, conformément au Référentiel National Qualité.
Label Certif’Région
Formanov répond également aux critères qualité du label Certif’Région pour les actions de formation.
Référencement formation
Notre offre est référencée auprès d’acteurs clés tels que le Compte Personnel de Formation, France Travail et le CARIF-OREF.
Déontologie CPF
Formanov respecte la Charte de Déontologie des Acteurs de la Compétence pour les prestations éligibles au CPF.
Amélioration continue
Les retours des apprenants, des intervenants, des jurys, des financeurs et des partenaires contribuent à l’amélioration continue de nos formations. Chaque suggestion peut permettre d’adapter les contenus, les outils, les modalités pédagogiques ou l’organisation des parcours.
Qualité pédagogique
Une qualité mesurée, suivie et améliorée
Les indicateurs qualité permettent d’évaluer la pertinence des formations, la progression des apprenants et l’efficacité des parcours proposés.
Cette démarche contribue à proposer des formations exigeantes, professionnalisantes et adaptées aux besoins des adultes en reconversion.
Engagements
Une formation engagée, au-delà des certifications
Chez Formanov, la formation professionnelle ne se limite pas à l’obtention d’une certification ou au retour à l’emploi. Elle participe aussi à la construction d’un environnement plus humain, responsable et attentif aux enjeux sociétaux.
Une partie des revenus du centre de formation est reversée chaque mois à des associations engagées en faveur du bien-être animal et de l’accès à l’éducation des jeunes filles dans les pays en développement, notamment la SPA et Plan International.
Nova et Alba, les mascottes de Formanov, incarnent cette vision d’un apprentissage plus attentif au vivant, à la responsabilité et à la transmission.
Nova et Alba, les mascottes de Formanov.
